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Nach einigen Beiträgen in der Fachpresse habe ich 2007 mein erstes Buch "(Re-)Design der eigenen Zukunft" geschrieben. 2012 folgte "Unternehmen vitalisieren" und 2021 erschien mein Buch "The Power Of Resilience - Ab heute stehe ich über den Dingen".

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Ab heute stehe ich über den Dingen

The Power Of Resilience
2021 veröffentlicht
In zunehmendem Maße klagen die Menschen über steigende Belastungen. Durch fortwährenden Leistungsdruck stehen sie ständig unter Stress. Sie können nicht mehr abschalten. Aus diesem Labyrinth von Unruhe, Niedergeschlagenheit und Schlaflosigkeit finden sie keinen Ausweg mehr – ein Burnout droht.

Kommt Ihnen das bekannt vor? Hoffen Sie auf Rettung? Alleine ist das kaum zu schaffen! Dieses Buch ist Ihr roter Faden aus diesem Labyrinth.
Dr. Wafi Al-Baghdadi arbeitet seit vielen Jahren mit Menschen in oft ausweglos scheinenden Situationen. Seine Erfahrungen hat er in diesem Buch niedergeschrieben. Das Buch ist kein „Lesebuch“.

Das Buch ist ein „Arbeitsbuch“, in das er neben seinen gesamten praktischen Erfahrungen auch seine erprobten Strategien und Maßnahmen hat einfließen lassen.

Die Kernbotschaft des Buches lautet: „Das emotionale Immunsystem und damit die innere Widerstandskraft stärken. Das innere Machtgefühl über die eigenen Emotionen aufbauen und so autonom handlungsfähig bleiben. RESILIENT(ER) WERDEN!“ Denn Resilienz ist die Kraft und die Energie der Widerstandsfähigkeit.

Wenn Resilienz Ihr Ziel ist, wenn Sie schon lange auf der Suche nach dem erlösenden Ausweg aus dem Belastungslabyrinth sind, dann ist dieses praxisnahe Buch - ohne Appelle mit dem Zeigefinger - für Sie genau das Richtige.
Was mich … auch überrascht hat, ist, dass der Autor kein Resilienz-Konzept vorstellt, nach der Art, „die 8 Faktoren der Resilienz,“ oder die „10 Wurzeln, die Sie resilienter halten“. Nein, ganz im echten Coaching-Sinn geht Dr. Al-Baghdadi davon aus, dass die Lösung in der Klientin, im Klienten liegt. - Richard Grillenbeck über Amazon

Buchbeitrag: Leben in Balance

18 Impulse, wie Sie das eigene Leben in den Griff bekommen, für Lebensqualität sorgen und Balance
2014 veröffentlicht
Im Gabal-Buch „Leben in Balance“ habe ich folgenden Beitrag veröffentlicht:
Das Selbstmanagement 2.0 – Ziel-, Zeit- und Selbstmanagement für mehr Lebensqualität“.
In meinem Beitrag gehe ich auf moderne und einfach umsetzbare Vorgehensweisen, Techniken und Instrumente des Selbstmanagements für mehr Lebensqualität.
Die Abhandlung zeugt die drei Dimensionen des Zeitmanagements:
- Wichtigkeit vs. Dringlichkeit
- Gewichtung der Aufgaben
- Die Zielintegration
Der Beitrag präsentiert einen kreativen Ansatz, in dem das Eisenhower-Prinzips in die ABC-Analyse integriert wird, was nach meinem Wissen und meinen Recherchen bisher in keinem anderen Beitrag veröffentlicht wurde – eine nicht nur interessante Darstellung, sondern auch eine Hilfestellung für die Praxis bei der Bestimmung von Prioritäten sowie bei der Konzentration von Energien, um Wichtigkeiten zu planen und zu erledigen.
Für die Tagesplanung zeige ich eine sehr einfache, flexible und zugleich mächtige Technik: Die Prio-Methode, deren konsequente Umsetzung eine solide Basis für den beruflichen und privaten Erfolg liefert.
Bei Amazon kaufenBewertungen bei Amazon

(Re-)Design der eigenen Zukunft

Erfolg - Lebensqualität - Persönliches Wachstum
2012 veröffentlicht
Dieses Buch bietet dem Leser, was der Titel verspricht: Eine Neugestaltung des eigenen Lebens mit Hilfe einfacher und präziser Maßnahmen, die weit über eine rein Karriere bezogene Zielorientierung hinausgeht. Analogien zur Natur, einprägsame Schaubilder sowie lebensnahe Beispiele veranschaulichen die Vorgehensweise. Wer dieses Buch liest und das Modell zur Visualisierung der eigenen Lebensqualität heranzieht, erhält die seltene Gelegenheit, sich selbst, sein privates und berufliches Umfeld zu reflektieren und die daraus resultierenden Erkenntnisse über dieses Zusammenspiel zu eigenen Gunsten zu verändern und zu nutzen.
Ein tolles Buch mit einem klaren Weg zum dauerhaften persönlichen, privaten und beruflichen Erfolg. Mir haben die … Masterstrategie für das persönliche Wachstum und ein Modell zur Visualisierung der eigenen Lebensqualität … sehr geholfen, meinen persönlichen Weg zu zeichnen, zu planen und jetzt umzusetzen. - Christof Jung über Amazon

Unternehmen vitalisieren

Mehr Dynamik und Effizienz mit 360°-Teams
2007 veröffentlicht
Wachstum und Existenzsicherung durch flexibles Gruppendenken. Nur wer heute über gute Organisationsstrukturen verfügt, hat morgen die nötige Durchschlagskraft. Höchste Priorität bei der Lösung komplexer Aufgaben: effektive Teams. In Theorie und Praxis zeige ich hier, wie Führungskräfte mithilfe von 360°-Teams zukunftsfähige Strukturen aufbauen – und ihre Mitarbeiter für Veränderungsprozesse gewinnen.
Die erforderlichen, im Buch vorgestellten pragmatischen Rahmenbedingungen ermöglichen eigenverantwortliches, selbstorganisierendes und selbstkontrollierendes Handeln, und fördern eine hohe Selbstmotivation der Teammitglieder. Gewinner sind sowohl Unternehmen als auch Mitarbeiter. - Prof. Dr. rer pol. habil. Ing. Fischer über Amazon

Fachartikel

Ich habe einige Artikel in der Fachpresse (z. B. in Harvard Business Manager, wirtschaft & weiterbildung, managerSeminare) veröffentlicht, hier folgt eine Auswahl.

  • Wie der Personalbereich Burnout-gefährdete Führungskräfte unterstützt (GABAL)
  • Was uns motiviert (Harvard Business Manager)
  • Von der Vision zum Ziel (GABAL)
  • Messbarkeit und Evaluierung von Trainingsmaßnahmen
  • Konsequenz ist trainierbar – Den inneren Schweinehund überwinden
  • Von Wichtigkeit und Priorität
  • Personalentwicklung zwischen IQ und SQ – PE-Aufgaben im Wandel
  • Netzwerkorganisation
  • Fehlzeiten – Rückkehrgespräche sind nicht das A und O
  • Grundlagen des Denkens und Handelns – Interpretationen auf der Basis des neuro-linguistischen Programmierens – NLP
  • Konfliktmanagement – erforderlich in der (neuen) Organisationsentwicklung!
  • Leanmanagement – aus ethischer Sicht
  • Qualitätsmanagement im DRK
  • Qualitätsmanagement der DRK-Leistungen und die innere Einstellung
Sollten Sie Interesse an einem Artikel haben, nehmen Sie gerne Kontakt mit mir auf, sodass ich Ihnen diese (kostenlos) per E-Mail zukommen lassen kann.
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