Referenzen und Empfehlungen

Vor fast 20 Jahren habe ich bei Herrn Dr. Al-Baghdadi das Seminar „Zeitmanagement und rationelle Arbeitstechniken“ besucht. Ich war sehr beeindruckt von seiner überzeugenden Persönlichkeit und der lebendigen und einprägsamen Präsentation und Vermittlung der Inhalte. Die grundlegenden Techniken des Zeitmanagement wende ich seit dieser Zeit kontinuierlich an und sie „retten“ mich immer wieder bei der Bewältigung des oft verdichteten und stressigen Arbeitsalltags.
Für meine Organisation konnte ich Herr Dr. Al-Baghdadi in den Folgejahren immer wieder für Inhouse-Seminare zum Thema Zeitmanagement gewinnen. Die Resonanz auf seine Seminare war stets überdurchschnittlich gut. Beim Transfer in den Arbeitsalltag hat sich gezeigt, wie effektiv und hilfreich die Methoden des Zeitmanagements auch im sozialen Bereich Anwendung finden können.
Ich danke Herrn Dr. Al-Baghdadi herzlich für die erfolgreiche und vertrauensvolle Zusammenarbeit.

Mit der Wendezeit und mit dem Aufbau des Wohlfahrtsverbandes AWO hier bei uns in den neuen Bundesländern, genauer im Kreis Bad Doberan, kamen unzählige Herausforderungen auf die in vielen Bereichen noch unerfahrenen „Gestalter“ dieser Zeit, und natürlich auch auf mich, zu.

Auf einem Seminar im ISS Frankfurt Main durfte ich dich erstmalig als Trainer und Fortbildner erleben. Ich war sofort fasziniert von deiner lebendigen und kompetenten Art der Vermittlung von Wissen und Erkenntnissen! Das Bild, das wir betrachteten und doch so unterschiedlich sahen, ist nur ein Beispiel.

1996 war bei uns hier alles im Aufbau und mein größter Wunsch war, einen Referenten wie dich für unseren Kreisverband gewinnen zu können. Am Anfang wäre es, ohne dein Entgegenkommen und die Bereitschaft in den neuen Bundesländern Aufbauhilfe zu leisten, nicht gegangen. Aber dann folgten für alle Führungskräfte des Kreisverbandes, einschließlich Geschäftsführung eine Serie von Fortbildungen, Training und Coaching in den Jahren 1997 bis 2006. Themen wie Zeitmanagement, Gesprächsführung, Verhandlungen, Kreativität, Teambildung, Projektmanagement und die Steigerung der sozialen Kompetenz standen auf der Tagesordnung. Inzwischen war die Anzahl unserer Mitarbeiter auf 200 angestiegen, tätig waren wir in verschiedenen Bereichen der sozialen Arbeit, von der Kinder und Jugendhilfe, über die Seniorenarbeit bis hin zu Beratungsdiensten. Die kompetente und praxisnahe Begleitung unseres Verbandes durch dich, lieber Wafi, hat den Führungskräften Handlungssicherheit und Motivation gegeben. Ein guter und fairer Umgang mit den Kollegen, ein sicheres Auftreten und Agieren über die jeweilige Einrichtung hinaus, ein sinnvoller Umgang mit eigenen Ressourcen, das waren einige der Ergebnisse. Du hast entscheidend mitgewirkt am Aufbau dieses Wohlfahrtverbandes. Dafür danken wir dir, und natürlich können wir dich als Trainer und Coach nur weiterempfehlen!

Herzliche Grüße von der ehemaligen Geschäftsführung, Martina Wagner

Ich bin Managing Director und General Manager und arbeite mit Herrn Dr. Wafi Al-Baghdadi intensiv als Coach seit 3 Jahren.
Herr Dr. Wafi Al-Baghdadi hebt sich von den anderen Coaches, die ich bis jetzt gehabt habe, wie folgt ab,
– Unglaublicher scharfer Sinn und Logik für die Themen
– Er kann sich in hochkomplexen Themen unglaublich schnell eindenken und den richtigen Ratschlag geben
– Er hat eine sehr genaue analytische Fähigkeit und kann Sachen schon im Voraus analysieren
– Er kann sehr stark zwischen Psychology und Strategy kombinieren, seine Strategien sind immer von Erfolg gekennzeichnet.
– Er ist immer erreichbar und für einen mit einem Rat da.
Die Zusammenarbeit mit Herrn Dr. Al-Baghdadi ist eine große Schulung und Training für jeden Manager, seine Ratschläge und Vorschläge haben mir immer geholfen, Krisen und kritische Situationen sowohl mit Mitarbeitern, Kollegen oder auch Kunden zu meistern.